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党建引领聚活力 服务基层增效能——荆州市审计局下沉社区服务群众工作掠影
信息来源:荆州市审计局 | 发布时间:2021-03-08

近日,荆州市召开全市党员干部下沉社区工作推进会,会议表彰全市机关企事业单位党员、干部常态化下沉社区服务群众工作先进组织和个人,荆州市审计局驻荆沙河社区工作组荣获先进表彰,并在会上经验交流。

20207月,荆州吹响市直单位党员干部常态化下沉社区服务群众“双报到、双报告”集结号,荆州市审计局闻令而动,坚持“强保障、优服务、共联建”,落细落实常态化服务群众各项工作,取得了较好成效,受到社区群众一致好评。

强化“三项保障”,夯实下沉工作“支点”

始终坚持党建引领,紧紧围绕“增强基层组织活力、提升基层治理水平”目标,不断健全完善组织体系,强化各项保障,筑牢下沉工作“支点”,确保党员“沉”下去、力量“聚”起来。

强化组织保障。局党组高度重视,将下沉社区工作纳入审计机关服务全市大局的“一号工程”抓紧、抓实,并将其纳入党组分工,与审计工作同研究、同部署、同落实、同考核。配优配强审计局驻荆沙河社区工作组人员,选派1名局党组成员担任工作组组长,2名骨干组成工作专班,全力参与常态化下沉社区工作。

强化制度保障。注重与社区建立长效联系机制,第一时间了解社区工作的重点和难点,严格做到“周沟通、月总结、季汇报”,全力协调解决各类问题。依托社区功能型党组织,出台《常态化下沉荆沙河社区服务群众工作制度》《网格党支部书记工作职责》等多项制度,压实下沉党员干部责任;建立弹性志愿服务工作制度,按照“分配+自愿”和“平战结合”原则,做到平时服务,急事应急,实现下沉资源高效利用。

强化队伍保障。会同社区党组织将下沉的163名党员干部编入8个功能片区党支部,固定到具体负责的楼栋,构建社区大党委小区党支部楼栋党小组党员中心户”四级服务组织体系,确保服务区域和服务对象全覆盖。为激励下沉党员干部积极履职,制定了《荆沙河社区下沉党员干部服务群众量化考核管理办法》,引导激励下沉党员干部进一步发挥先锋模范作用片区支部战斗堡垒作用不断增强。

做实“三个清单”,找准服务群众“重点”

紧抓“下沉党员干部服务为民”这根线,按照“三个清单”模式,多点发力,推进服务群众走深走实。

摸准需求清单。与社区紧密沟通、小区网格支部定期摸排、楼栋党小组入户征集、查看小区微信管理群等方式,线上线下多渠道收集第一手群众需求和困难,进行梳理核对、公示,捋清社区群众当前亟需帮助解决的矛盾和问题,及时提供精准“点单”服务。

压实供给清单。针对社区和下沉党员具体情况,搭建沟通交流平台,及时宣传发布各类信息和群众需求,下沉党员结合工作单位和自身能力优势第一时间主动接单,形成“人人关注、个个参与”的浓厚氛围。建立下沉党员接单台账,动态掌握管理下沉党员服务社区工作状况。

做细服务清单。围绕社区防汛、老旧城区改造等“堵点、痛点、难点”积极开展工作。汛期,工作组与社区干部共战一线,统筹安排下沉党员参与防汛排险,多方争取雨衣、行军床和毛毯等防汛物资。老旧小区改造期间,向周边居民做政策宣传、调解纠纷,确保改造顺利进行。组织下沉党员干部结合部门职能主动服务社区群众,多次开展就业技能培训、组织上门慰问残疾特扶家庭,提供专业心理辅导等,共解决群众需求168项,帮助社区群众实现“微梦想”“微心愿”“微诉求”27个。

开展“三大联建”,打造基层治理的“高点”

积极推进下沉服务与社区治理深度融合,开展“三大”联建,助力打造共建共治共享基层治理格局。

做优党建联建。运用“支部建在审计点”的一线工作经验,对社区8个网格党支部统筹管理,将服务阵地关口前移到群众“家门口”,楼栋门口亮身份,爱心敲门送服务,让党员多跑路,群众少跑腿,实现服务群众“零距离”。局机关联合社区开展主题党日活动,局主要负责同志深入社区上党课、现场办公,与社区共商治理良策。通过党建联建主题活动,帮助社区建强党组织队伍,抓实组织建设

协调部门联建。协助社区共建党建阵地,捐赠2万元购买图书,完善社区群众性文化阵地建设;协调社区和有关单位建设文化橱窗,实现办公有场所、活动有场地、宣传有阵地、学习有去处,切实提升基层党组织服务群众的水平。

强化职能联建。充分发扬“行行业业争先进、方方面面创一流”的审计铁军精神,以局机关创建全国文明单位为契机,积极主动开展社区志愿服务;发挥新时代文明实践活动排头兵模范作用,深入开展社区环境提升服务活动,助力社区创建“美丽家园”;积极发挥大数据技术运用专长,帮助社区健全完善“社区公共服务综合信息平台”,助力基层治理水平不断提升。(瞿明莉)


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