近期，沙市区某政府部门积极采纳审计建议，认真落实审计整改，聚焦薄弱环节，采取系列举措提升涉企行政执法工作质效。

此前，沙市区审计局在区某领导干部经济责任审计中发现，被审计单位行政执法标准不严，存在执法年度、执法对象、执法金额随意选择的现象。对此，区审计局向被审计单位提出了压实主体责任，整改突出问题，健全制度机制，推动行政执法回归“以事实为依据、以法律为准绳”根本准则的建议。

被审计单位高度重视审计发现的问题和提出的建议，组织专题整改，明确整改思路、整改时限和责任人，确保整改责任落实到位。一是细化裁量基准，推动执法刚柔并济。结合实际，制定《关于优化法治化营商环境的若干措施》，进一步梳理了涉企行政执法的“四个清单”，明确免予行政处罚的轻微违法行为和从轻减轻行政处罚的一般违法行为的具体情形，推行柔性执法，平衡优化营商环境与行政执法，构建双向赋能的良好互动机制。二是强化队伍建设，提升执法质量效能。落实行政执法人员培训常态化，重点培训裁量权适用、执法规范、廉政纪律，确保执法人员懂法、用法、守法，着力提升行政执法工作质效。同时充实基层执法力量，配齐配强法制审核人员，明确执法人员岗位职责，杜绝无资质人员独立执法，全面促进行政权力规范透明运行。三是健全监督机制，筑牢依法行政防线。畅通外部监督，公开执法事项清单、处罚结果，开通投诉举报渠道，接受企业群众监督，对举报查实的执法问题严肃追责。同时落实执法全过程记录制度，实现执法检查、调查取证、处罚告知等环节全程留痕，确保可追溯、可核查。（张性凭）